


L’Odis : Organiser le dialogue et l’intelligence sociale.
Impliquer des acteurs divers par leurs savoirs, expériences et intérêts particuliers suppose des mécanismes de précision capables de mutualiser l’information pour bâtir des raisonnements partagés et des projets communs.
Du déploiement de démarches de dialogue dans toutes les sphères sont nés les Modèles de l’intelligence sociale et des outils de dialogue, lesquels permettent en retour d’optimiser tous les processus et instants de dialogue.

Impliquer les citoyens et salariés dans la recherche de l’intérêt généralOù en est l’Odissée ? Point d’avancement fin 2019.
Organiser le dialogue dans toutes les sphères a conduit l’Odis à forger un corpus intellectuel et opérationnel très dense. Nous avons bâti l'appropriation de nos outils par des décideurs qui souhaitent les promouvoir au sein de leurs grands réseaux.
La prochaine étape est d’installer le système de dialogue à l'intérieur d'une grande quantité d'entreprises et de territoires.
Objectif Faire progresser la démocratie dans tous les domaines et partout dans le monde
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Méthode Organiser des débats et conseiller les dirigeants |
Supports Modèles IS et outils du dialogue
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Comité de pilotage Réunions du Comité de pilotage à l’Assemblée Nationale |
Clés juridiques CSE et Partenaires sociaux
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Démarche du Nouveau dialogue Construire un réseau
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