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L’Odis : Organiser le dialogue et l’intelligence sociale.

Impliquer des acteurs divers par leurs savoirs, expériences et intérêts particuliers suppose des mécanismes de précision capables de mutualiser l’information pour bâtir des raisonnements partagés et des projets communs.

Du déploiement de démarches de dialogue dans toutes les sphères sont nés les Modèles de l’intelligence sociale et des outils de dialogue, lesquels permettent en retour d’optimiser tous les processus et instants de dialogue.

Le CV Citoyen dans Les EchosValoriser l’engagement citoyen dans le recrutement

Avec le CV citoyen, l’Odissée propose une nouvelle forme de projet de Curriculum Vitae visant à valoriser la dimension extra-professionnelle.

Le CV Citoyen permet aux candidats sur le marché de l’emploi de mettre en avant leurs engagements au service du collectif et leurs compétences acquises hors du cadre strictement professionnel. Ce projet de CV a été élaboré en collaboration avec l’Association Nationale des Directeurs de Ressources Humaines (ANDRH) et le SYNTHEC RECTRUTEMENT, Syndicat du Conseil en Recrutement.

Vous pouvez consulter à cet effet l'article paru récemment dans Les Echos.

> Lire l'article <

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